0:33 Подробнее о стартап-проекте Clockster, основная суть и преимущество 2:28 Как зародилась идея стартапа 5:38 Какой процесс разработки был предпочтителен в случае Clockster 7:23 С чего начинается стартап 8:51 Сколько понадобилось времени от сформирования идеи до запуска 9:48 Сколько средств необходимо в самом начале для запуска 11:07 Как нашли первых клиентов 12:51 Самое неожиданное в процессе разработки 14:31 Планы касательно развития проекта 15:19 О привлечении инвестиций в проект 15:58 Как привлечь инвестиции студентам AITU, если есть идея, есть команда, есть проект 18:47 Каков рынок IT в Казахстане на сегодняшний день 19:34 В каких IT-проектах нуждается рынок 20:48 Какая специальность была в университете 21:06 На что делать упор студентам 21:42 Какой минимум background-a студента рассмотрели бы на должность разработчика в проекте 22:29 Почему быть IT-шником - это круто 23:23 Предложение об оплачиваемой стажировке в Clockster! Оставляйте в комментариях интересующие вас вопросы для следующих интервью.
@buenogarcezzi6268
4 жыл бұрын
звук оочень слабый. Приходится на всю громкость ставить
@AstanaITUniversity
3 жыл бұрын
Добрый день! В следующем выпуске, обязательно исправим! Надеемся, что Вам понравился контент выпуска.
@ddd14i98
4 жыл бұрын
Выровняйте громкость и уровни пожалуйста.
@AstanaITUniversity
3 жыл бұрын
Добрый день! В следующем выпуске, обязательно исправим! Надеемся, что Вам понравился контент выпуска.
@tik-toker8292
4 жыл бұрын
clocster 1)Зделать планомерную статистику.Например clocster установлен в Fast food-е и если сотрудники работают по смнеам показывать статистику за день количество проданных товаров.Если через день будет меняться с группы А в группу В.То в конце месяца показывает график и предлагать руковотству эффективну группу с сотрудниками. 2)Можно поставить другой планшет в катором будет отображаться количество еды который приготовил человек. Например в фаст фуде работают 9 человек и разделить их на 3 группы так же установив 3 планшета.Каждая группа выносит в планшет приготовленных "фаст фуддов". Заранее сделав сервис удобным и мобильным что бы не отвлекать сотрудиков в сложности системы.И так выдавать руководству самую продаваемую фаст фудов группу.Так же начислять им бонусы.И убирать самую не эффективную группу. 3) Оптимизировать приложении в гугл плэй,апл стор.Я заметил что приложения допускает только тех кто заплатил и очень долгая регистрация. Как это исправить? Нужно доработать приложении с простой, быстрой регистрацией.Только внутри приложении предлагать свою платную услугу (в главное можно поставить достижение,и чем компания занимается) 4) так же сделать так что бы сотрудники могли оставлять пожелании.идей,минусы клотстера.Это поможет быстрее понять и учесть минусы и плюсы клотстера Так же рекомендовать сотрудникам устоновить приложения клотстер на мобильное приложение и в режиме реального времени смотреть свою эффективность или же посмотреть на каком они с командой рейтинге (как в играх) для мотивации.
@yerjanryskali1797
3 жыл бұрын
Приветствую! Спасибо за развернутое предложение! Мне очень понравилиись ваши идеи, особенно из пунктов 1 и 2. Единственное, нам не совсем выгодно двигаться в этом направлении, так как уже много готовых решений для учета продаж для сотрудников (CRM системы), плюс мы больше HR продукт, ввиду этого направления CRM для нас немного не подходят на ближайшее время. По 3 пункту - хорошо подметили. Изначально Clockster планировался чисто как инструмент учета рабочего времени. Поэтому, чтобы огородить сотрудников от лишней работы в приложении, мы сделали так, чтобы сначала вводили код приглашения от компании, а потом продолжали регистрацию. Скоро выйдем большое обновление, где регистрация будет идти вначале (с возможностью использования соц сетей), а потом уже присоединение к компании. По 4 пункту мы пока обошлись системой рейтингов от Play market и App Store, где пользователи также могут оставлять свои отзывы. У сотрудников есть свой профиль, в котором доступна вся их статистика за весь период, а также рейтинги согласно отработанному времени. Это все уже есть в системе Благодарим за комментарий!
@kaspimania
2 жыл бұрын
Привет Ержан, послушал тебя с интересом. Идеями делится не буду, а то ещё понравятся :) Хороший сенсей был у вас с Ермеком в юности, вы мой успешный стартап. Успехов тебе во всём, развития компании и творческих узбеков :) Да, и твои клёвые эскизы концепт каров я прекрасно помню.
@DarkSoulssss
4 жыл бұрын
Очень тихий звукк
@AstanaITUniversity
3 жыл бұрын
Добрый день! В следующем выпуске, обязательно исправим! Надеемся, что Вам понравился контент выпуска.
Пікірлер: 14