Retrouvez toutes les solutions pour améliorer la gestion de la mobilité des salariés en entreprise. Ces solutions peuvent vous être utilisées dans le cadre de l'épreuve de CGRH.
Avant de commencer, un zoom sur la notion de mobilité professionnelle et géographique des salariés !
Elle fait référence à la capacité et à la volonté des employés de changer de poste au sein de leur entreprise ou de se déplacer géographiquement pour des raisons professionnelles. Ces types de mobilité offrent des opportunités de développement de carrière, d'acquisition de nouvelles compétences et d'expérience dans des contextes différents.
La mobilité professionnelle peut prendre différentes formes, telles que la promotion interne, la rotation des postes, le changement de département ou de fonction, ou encore le développement de nouvelles compétences liées à des projets spécifiques. Elle permet aux salariés d'évoluer professionnellement au sein de l'entreprise, d'accéder à des postes de responsabilité supérieure et de diversifier leurs compétences.
La mobilité géographique, quant à elle, implique le déplacement des salariés vers une autre région, un autre pays ou un autre site de l'entreprise. Elle peut être motivée par des opportunités de carrière, des besoins de l'entreprise, des projets spécifiques ou des demandes des salariés. La mobilité géographique offre la possibilité d'explorer de nouveaux marchés, d'acquérir une expérience internationale, de travailler avec des équipes multiculturelles et d'élargir les horizons professionnels.
Ces types de mobilité peuvent être bénéfiques tant pour les employés que pour l'entreprise. Ils permettent aux salariés de développer leurs compétences, de renforcer leur employabilité, d'élargir leur réseau professionnel et d'acquérir une vision plus globale de l'entreprise. Pour l'entreprise, la mobilité professionnelle et géographique favorise la rétention des talents, encourage la diversité des compétences au sein de l'organisation, facilite le transfert des connaissances et renforce la flexibilité de l'entreprise face aux changements du marché.
#btssam #officemanager #pourtoi #bts #reussir #cgrh #epreuve #etudesup #entreprise #mobilité #formation #carrière #bts@sam #jaimonbts
Негізгі бет BTS SAM - CGRH - MOBILITE GEOGRAPHIQUE ET PROFESIONNELLE
Пікірлер