Chaque année, en novembre, c'est la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH). Verisure soutient cette volonté, s'engage pour la diversité et lutte contre les discriminations. 11 millions de personnes en France assument, de façon permanente ou irrégulière, la charge d'une personne en situation de handicap. Vous le saviez ?
Pour les personnes souffrant d'un handicap, la vie quotidienne est les tâches journalières peuvent s'avérer être laborieuses. Pour certains d'entre eux, ils ont la chance d'être accompagné par des proches qui peuvent les soulager. Des personnes de l'ombre que nous avons décidé aujourd'hui de mettre en lumière. Chez Verisure, nous préférons les appeler les "aimants", ils sont plus de 11 millions en France et son probablement nombreux à être présent dans l'entreprise.
Rencontre avec Eglantine Eméyé, animatrice, journaliste, écrivaine, mais également fondatrice de l'association "Un pas vers la vie". Mère de deux enfants, dont Samy, un jeune homme handicapé qui fait partie des 700 000 personnes en France à avoir une forme d'autisme.
Être "parent". Une étiquette que l'on porte et pour laquelle il faut quotidiennement consacrer du temps et de l'énergie. Des efforts qui sont considérablement multiplié lorsque son enfant souffre d'un trouble. Un engagement qui peut avoir des répercussions sur le plan professionnel. Raison pour laquelle il ne faut pas hésiter à mentionner cette part de vie personnelle, sans honte ni embarras à sa hiérarchie. Ce qui permettrait à vos collaborateurs, non pas de vous stigmatiser, mais au contraire de vous aider.
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Негізгі бет Eglantine Eméyé : maman dont le fils est polyhandicapé
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