حقيقة قسم التدريب والابتعاث بمحافظة عنيزة يحتاج إلى بذل كثير من الجهد ومواكبة التطوير فغالبية البرامج التي تنفذ مستهلكة وضعيفة من ناحية تمكن المدرب أو تجهيزات البرامج وخاصة التقنية .. نحن نتطلع أن تكون البرامج نوعية يستفاد منها أيما استفادة وأن تعد إعداد من قلب لا أن تكون فقط يزين بها تقرير للإدارة أو للوزارة أنه تم تنفيذ برنامج ... شكراً لكم على الجهد المبذول باختصار : 1. ترشيح مدربين مميزين تميز غير عادي 2. البرامج تكون نوعية 3. استقطاب مدربين على مستوى رفيع يستفاد منهم 4. التواصل مع الوزارة لتخصيص مبنى خاص ومجهز فعلا للتدريب شبيه بمعهد الإدارة 5. أن يهتم المدرب بمظهره الخارجي والتعبيرات الجسدية ( لغة الجسد ) المبالغة بها * التدريب الفعّال : ( مدرب رائع + برنامج نوعي + مكان كامل التجهيزات )
Пікірлер: 5