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LES 3 PILIERS DU CHANGEMENT
Elément clé de vie, le changement marque souvent un renouveau, un nouveau départ pour une vie plus agréable comme une carrière professionnelle plus épanouissante. Dans cette vidéo, découvrez alors les trois piliers du changement durable.
#1 - La concentration pour déclencher le changement
A l’heure où tout le monde est en quête de changement, très peu sont parvenus à apporter une amélioration profonde dans leur vie, notamment ceux ayant eu l’audace de faire appel à un coach du développement personnel. Cette vidéo révèle alors que le premier obstacle vers le changement, c’est l’incapacité de l’individu à ce concentrer sur les aspects essentiels de sa vie auxquels il souhaite réellement apporter du changement. Aussi, pour changer réellement et de façon durable, il est primordial de se concentrer sur deux domaines de sa vie, que ce soit le domaine sentimental, financier ou relationnel. La concentration permet de prendre conscience de ce que vous voulez réellement, mais aussi de comprendre le fossé vous séparant de votre objectif : sortir de la routine quotidienne.
#2 - Adopter la bonne stratégie
Dès lors que vous avez identifié les changements indispensables pour une vie plus heureuse, vous devez vous conditionner dans le sens de votre objectif. Ce qu’il faut comprendre, c’est que changer implique surtout reprendre le contrôle de sa vie. Aussi, pour avoir des résultats durables, il faut mettre en place une stratégie bien précise. C’est comme pour un régime, il peut aider à éliminer temporairement quelques kilos en trop, mais seule une alimentation équilibrée accompagnée d’une activité physique régulière garantit une perte de poids durable. Autrement dit, en fonction de vos objectifs, vous vous devez d’acquérir les compétences nécessaires pour mener à bien votre entreprise et avoir des résultats concrets.
#3 - L’harmonie intérieure à la clé de la libération
Enfin, le pilier central du changement demeure l’harmonie intérieure. Créer une harmonie en soi, c’est être en mesure de se libérer de ses conflits intérieurs. En d’autres termes, pour changer durablement, vous devez éliminer les conflits entre vos désirs et vos craintes. Pour y parvenir, définissez clairement vos objectifs et demandez-vous précisément pour quelles raisons vous souhaitez apporter ces changements dans votre vie. Ces raisons vous conduisent alors à modifier vos croyances, générant en vous des émotions positives, indispensables au changement. Il est effectivement important de comprendre que vos émotions et vos comportements conditionnent votre état d’esprit, votre moteur vers le changement.
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A PROPOS D'ANTHONY ROBBINS OU TONY ROBBINS
Anthony Robbins est un entrepreneur, un auteur best-seller et un philantrope.
Il est l'auteur de cinq best-sellers international, incluant le dernier New-York Times #1 best-seller MONEY: MASTER THE GAME.
À travers ses enregistrements audios, ses vidéos et ses programmes, il a accompagné plus de 50 millions de personnes dans 100 pays différents.
Plus de 4 millions de personne ont assisté à ses séminaires lives.
Le chiffre d'affaire combiné total de ses douze entreprise est de 5 milliards de dollars par an.
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