Приглашаем на вебинар с Тахиром Базаровым, доктором психологических наук, профессором МГУ имени М.В. Ломоносова, преподавателем программы Fine Leaders в Скандинавской Школе Экономики.
Требования к лидерам меняются постоянно, потому что в большинстве случаев прежние решения не работают. И тогда нужен новый подход. Как выбрать стратегию, чтобы победить? Кто более успешен в лидерстве?
Сегодня многие компании обнаружили, что им не хватает лидерских качеств руководителя. Это распространённая ситуация, когда руководитель есть, но ему не хватает лидерских качеств. Лидерство - это выход за формальные рамки происходящего. И поэтому такая ситуация складывается из-за высокой степени неопределённости. Сейчас нет готовых решений. Большинство решений, которые были успешны в прошлом, перестают работать в новых условиях. Это означает, что возникает потребность в особых способностях людей, которые позволяют им работать в условиях неопределённости.
Когда мы говорим об изменении в деятельности, то достаточно менеджмента, управления, технологий, описания бизнес-процессов. А когда мы говорим, что нужно изменить своё представление и отношение к этой реальности, то возникает необходимость в лидерстве.
От лидера ожидаются, как минимум, три вещи: во-первых, понимание того, что происходит. Во-вторых, от лидера ждут прогноза: что будет происходить и к чему быть готовыми? И, наконец, от лидера ожидается умение управлять самой ситуацией.
Как соединить три в одном? Как стать безусловным гарантом успеха?
Для кого:
- для топ-менеджеров и собственников бизнеса, которые думают о персональной трансформации и развитии лидерского мышления
- для руководителей любого уровня, которые желают выйти на новый уровень лидерских компетенций и навыков управления людьми
Негізгі бет Вебинар "Лидерство и управление в условиях неопределенности" с Тахиром Базаровым
Пікірлер