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Негізгі бет
元マッキンゼーのエースが語る企業の選び方【南場智子×波頭亮】
Күн бұрын
元マッキンゼーのエースが語る企業の選び方【南場智子×波頭亮】
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215,158
【DeNA公式】事業家のDNA〜事業家を目指すあなたへ〜
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Пікірлер: 85
@DeNA-Business
2 ай бұрын
*南場さん出演の過去の人気動画はこちら* 【南場ガチ1on1】チームにおける『価値が高い人』とは?! kzitem.info/news/bejne/y4p32J9noISKnKA 【南場智子】起業や事業を成功させられるヒミツを聞いてみた。【新卒1年目が突撃インタビュー】 kzitem.info/news/bejne/tINvrq2sbp13Y4o 【QA企画】CA藤田×DeNA南場が事業家からの“リアル“な質問に全部答えます。 kzitem.info/news/bejne/yniEyJuZq2JzqX4
@singong-y5q
2 ай бұрын
波頭さん、いいこと言うなぁ。グサグサ刺さりました
@yota2138
3 ай бұрын
コンサルで出来るってレベルはとてつもなく高くないと価値ないし、ほとんどそんなレベルに達しないから、他の業界に比べて職業としての満足感満たすの大変そう
@ST-vv1lw
3 ай бұрын
「ハードワーク」と言われている本質は、ビジネスの世界に入ったばかりの頃に、自分のビジネスマンとしての基準が決まるから、厳しい環境に置けということ。この2人の言いたい本質は、クライアントワークも自分事として必死にやれってことなんかなと思う。
@やよい横山
2 ай бұрын
最終的に、やったことが、自分に返ってくるだけ。考えない人は適当な見返りが返ってきて、欲しいものを突き詰めた人は、それなりの満足いく見返りが返ってくるだけ。本当に頭のいい人は、密かに裏で動いてます♪
@AsiaticKlassic
2 ай бұрын
南場氏のブランド。それは若くて比較的優秀な頭脳を集める吸引力と、集めた脳を組織化しフル稼働で事業を運ばせる指揮力があると思う。スポーツ団体の所有も利に叶った広告資産だ。ご自身はマッキンゼーのキャリアは必要なかった発言しているけど、南場ブランドの立ち振る舞いや考え方は、もしその経験が無かったら完成してなかったと思うな。
@きむよんせ
Ай бұрын
波頭さんとこうやって対談してくだもらえてる時点で、南場さんの人柄がよっぽど素晴らしいんだなと感じさせられるかお😮
@g26yui1
3 ай бұрын
"ハードワーキングは手段で目的じゃない"みたいな解像度の人がハードワーキングしてる人に勝てるわけないという…
@ilove8503
2 ай бұрын
コメントに書き込んでやつらよりは、遥かにコンサルは優秀だけどな。。。実業家と比べたら間違いなく実業家の方が優秀よ。 ただそこで働いている従業員よりはコンサルが優秀。
@nooneknowsme3706
2 ай бұрын
コンサルで"仕事した"気でいる人も沢山いるし、プロ意識だけが先に行っていて自我を通して周りに迷惑掛けている人も散見されるんだけど、日本の大企業が仕事しなくていい楽でぬるま湯になっているのはヤバいよね。働く時間が短い分、賢く働けているとどうか?って言うと無駄な会議も多いし...ダメだよね。
@33km33
Ай бұрын
コンサルは机上。だが、それすらできない事業会社にとっては有益。
@ohtamoriyuki1521
3 ай бұрын
待ってました。智子さんの動画。いい話聞けそう。楽しみです😊。
@内野智仁-h1v
29 күн бұрын
ハードワークしてたアラフォーとしては言いたいはわかるけど、今の学生との距離感ありすぎて、伝わらない会話だなと思いました。
@ohtamoriyuki1521
3 ай бұрын
自分がダメな分時間を掛けて働きまくってた。素直ないい表現やっぱり智子さんはいいわ!智子節。真面目なチャンネルですみません。
@peacetaro8007
3 ай бұрын
マッキンって殆ど戦略とかマネージメントの実施までやらないから事業家とは、天地ほど差がある。
@中野梓-p3g
3 ай бұрын
すごそうに見えて中身がないっていう、まさにコンサルを体現してる会話って感じ AIも発達してるし、そろそろコンサルは消えるでしょう
@user-nz7ty4bv8v
3 ай бұрын
アホすぎるコメントw アメリカ見てみろよ
@pocopen1786
2 ай бұрын
的確すぎる。これから人間に求められるのは群れを率いる力でしょうか。
@kabutaro1961
3 ай бұрын
大前さんとのエピソードも聞きたいです。
@guchikipaa
3 ай бұрын
【昔の南場さん】 ・寺本さんに似てた ・毎週のように東京の芸能プロダクションからオファーが来てた ・アイドルそのもの
@柳風-l7o
2 ай бұрын
「本物の打席」って言葉いいですね。
@practicedessin6974
3 ай бұрын
南場さんの話は分かりやすいけどこの男の人の話は分かりにくい
@koala462
Ай бұрын
「どんな人だったか」で見た目の話から入るのが気持ち悪い
@kannnonn-san
3 ай бұрын
実力がつき、打席に立てるおすすめする就職先はDeNA一択と理解しました。
@soka8857
3 ай бұрын
コンサルは凄いよ。コンサルを採用するととんでもないほど莫大な利益を生み出す。ただし日本の場合は一つだけ使い方に間違いがあって誤解を恐れずにいうとすれば、「自分の会社に採用したら駄目で、敵対会社に使わせるようにする」のがコツだ。アメリカや台湾(=中国)はコンサルを使って大成功を収めた。世界最強の日本の会社をことごとくつぶしたからな。これからJAとNTTもつぶされるな。コンサルを採用しているからね。
@コイサンマン-k7s
2 ай бұрын
もはや生物兵器で草
@猫好きの青年
3 ай бұрын
ハードワーキングって手段であって、目的ではない。 今までの日本は「なんのソリューションも無いからとりあえず頭使わなくてもできるハードワーキングしましょう」が多すぎた。 目的を達成するためにハードワーキングが必要ならハードワーキングすればいいし、別のもっと良い方法があるならそっち採ればいい。
@tomTOM-qf3hy
3 ай бұрын
良い方法を探すためのハードワークですし、 できる限りの最高の効率で最大時間を投下することを「ハードワーク」と言ってますよ。 勝手に前提「ハードワーク=効率の悪い仕事」というのを設定しなさんな。
@mariabeatle1
3 ай бұрын
この動画の男の人具体性がないですね。さすがコンサル。
@あみお-s8b
2 ай бұрын
波頭さんの戦略の本は、めちゃくちゃ名著ですけどね🎉
@pettersolberg555
3 ай бұрын
この動画見ている人は、仕事好きだよね。
@kurosakitencho777
3 ай бұрын
面白かったです!
@横浜太郎-c7g
3 ай бұрын
ハードワークするのに一番重要なのは睡眠。これマメな
@Maruマニア
3 ай бұрын
経営のイロハも知らない一般人が、南場さんのような日本代表する経営者に、コメントしない方が良いです。 それこそ、現実を知らないがコメントしすぎ。
@遠藤傑-z7o
3 ай бұрын
ハードワークさせて気づかずに身体を壊すより 能力が低くくでも、採用人数を増やして、一つのプロジェクトに複数人携われる方が、会社や日本経済を活性化させられるのではないか
@須貝友和-n8q
3 күн бұрын
南場智子めちゃ可愛い大好きです💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖💖
@osibe
5 күн бұрын
DeNAが具体的に生み出したものを教えてほしい。昔の大企業と比べて、少しでも何か世の中を良くできたの…??
@みずき-w3p
5 күн бұрын
JTCの事業会社のゆるーい環境よりは遥かに成長できると思うけどな。JTCのおじさん上司なんかPCの基本的操作すらできないのがゴロゴロいて、自分達じゃあなんにもできないからすぐコンサルに金払って丸任せ。一体何の仕事してるんだっていう。
@コイサンマン-k7s
2 ай бұрын
司会の女の人、ガンダムの新型MAみたいな服装してるな。
@mogaash0220
Ай бұрын
ブルシットジョブをハードワーク?
@やっさん-t4u
Ай бұрын
このお爺さん…ふた昔前の「コン猿」の典型そのもの。
@toshikamei_Kyoto
3 ай бұрын
経営コンサルタント出身で凄いと思うのは、大前研一と安宅和人のみ。
@狩野英孝メーン
3 ай бұрын
ミーハーなのかな?この波頭さんもかなりバケモンだよ。彼の本読んだらわかる
@JJ-ej1rh
2 ай бұрын
このおじさんの単金は月何百万です。皆さんは発注したいですか?
@Pegasasu0758
2 ай бұрын
波頭さんは何を言いたいのか分からないし、具体的にどこにも入ってこない。
@KK-mi1dl
3 ай бұрын
まぁ、日本の大企業を「沈み行くタイタニック」と表現しているが、コンサルの多くは、その日本の大企業が顧客なんだけどね。
@osibe
5 күн бұрын
さんざんコンサルが入ってきたくせに、「なぜ沈みゆくところを救えなかったの?」と聞きたいね。
@samutany
3 ай бұрын
南場さんもう少しスカート長くした方が。。
@user1025-s4r
2 ай бұрын
アイデンティティ揺るがされる
@footballclown
Ай бұрын
そもそも会社経営すらしたことない人間(会社員)がコンサルしてるのが滑稽。それに頼る経営者も情けないわな。
@aoimk582
3 ай бұрын
表に出る人がラウンジ嬢みたいな感じでマイナスにはならないのかな?
@123-d4z7b
3 ай бұрын
男性のこと悪く書く人多すぎやろ せっかく出演してくださったんやから
@山根俊彦-f7i
3 ай бұрын
ただのポジショントークじゃん
@ごしっぷぅチャンネル
2 ай бұрын
歳を取った夏目漱石?
@2110haste
3 ай бұрын
できればもっとまともな顔を持つインタビュアーにして欲しい。話が入って来ない笑
@radiodj7663
3 ай бұрын
何も生み出せていないDeNa
@Potomac121
3 ай бұрын
The most irresponsible company on earth. McKenzie Co makes millions even if the client fails 😂
@MT-is9bo
7 күн бұрын
難場は運だよ。
@大野長八おおのちょうはち
Ай бұрын
ny10年なら米国の上場企業の社外役員になれるのに‼️ハ、ハ、ハ
@大野長八おおのちょうはち
Ай бұрын
教授になるヒとが多い‼️ハ、ハ、ハ、ところが大手企業のコンサルタントですね、たまから、ベンチャーのコンサルタントが出来ない❗️ハ、ハ、ハ
@gekkokamen6465
2 ай бұрын
よくわかるけど
@osibe
5 күн бұрын
頑張れば頑張るだけ会社が成長して給与も増えた時代に生きたおじいちゃん・おばあちゃんの戯言。
@大野長八おおのちょうはち
Ай бұрын
大前さんガパワハラでした、ハ、ハ、ハ、
@seika8860
2 ай бұрын
ベイスターズをまず優勝させてください
@良満鶴
3 ай бұрын
ようわからん!
@akitoshikumagai2553
3 ай бұрын
知力胆力演技力でしょうか😅
@だんぴっぴ
3 ай бұрын
コンサルも最終的には無形商材営業だからね
@oyan8000
2 ай бұрын
この話の内容が理解できないのか。。。 ちなみに私は学生から就活の相談を受けた時、わざと。 ブラック企業に行け、ホワイト企業に行ったら学べる機会損失が発生する。 という話をしています。
@user-li4li5bd4w
3 ай бұрын
中身無いおじいちゃん😅 外から見るとDeNAも沈みゆくタイタニックに見えます、、、 まずは、事業を大きくしてしっかり稼いで、低い平均年収を上げる、PBR1倍割れを直す、と言った当たり前のことをしてほしい😂
@横山哲郎-i3u
26 күн бұрын
南場に指導始めて草
@AA-jj1bc
3 ай бұрын
偉そうに、ちゃんと儲けてから言えやDeNA
@ラストインパクト
3 ай бұрын
男の人、何言ってるかよく分からん
@伝説の釣人ガンデム
Ай бұрын
もうええでしょ
@大野長八おおのちょうはち
Ай бұрын
頭デッカチやね⁉️
@ari1969
3 ай бұрын
横文字多いの信用ない 鼻につく
@大野長八おおのちょうはち
Ай бұрын
マッキンゼが早慶、国立大学
@osibe
5 күн бұрын
もう、みんなで沈もうぜ。こんな世の中、生きる価値もないし。
@ドンファ
3 ай бұрын
金もらえりゃなんでもよくね?
@遠山金太郎-c6l
2 ай бұрын
イーロンマスクに手も足も出ずに負けそう
Пікірлер: 85